V ekipo vabimo več Produktnih lastnikov (Product Ownerjev) za področji dnevnega bančništva (Daily Banking) in kreditiranja (Loans), ki bodo prevzeli odgovornost za razvoj digitalnih produktov ter pomagali ekipam oblikovati uporabniku prijazne rešitve z resničnim vplivom na njihove izkušnje.

Če vas veseli povezovanje poslovnih in IT‑vidikov, postavljanje prioritet ter vodenje razvoja digitalnih rešitev od ideje do realizacije, vas z veseljem spoznamo.

Vaše odgovornosti bodo:

• lastništvo produkta, vizije in roadmapa
• upravljanje in prioritetizacija backloga
• pretvorba poslovnih potreb v jasne, izvedljive zahteve za razvojno ekipo
• usklajevanje pričakovanj in prioritet med poslovnimi enotami, IT in ostalimi strokovnimi oddelki (skladnost, tveganja,…)
• sprejemanje odločitev, usmerjenih k strankam, na podlagi podatkov, vpliva in pričakovane vrednosti
• zagotavljanje, da ekipa dela prave stvari ob pravem času
• odgovornost za KPI-je in doseganje merljivih rezultatov

Pogoji za zasedbo delovnega mesta:

• dokazilo o pridobljeni 7. ravni izobrazbe, alternativno 6/2. ali 6/1
• potrdilo o nekaznovanosti
• potrdilo, da niste v kazenskem postopku

Pričakovana znanja, izkušnje, kompetence:

• izkušnje kot produktni lastnik, produktni vodja ali v podobni digitalni vlogi
• razumevanje delovanja digitalnih rešitev in razvojnih ekip
• sposobnost vodenja backloga (Jira, Azure DevOps ali podobno) ter poznavanje agilnih metodologij
• razumevanje dela z različnimi deležniki ter sposobnost usklajevanja njihovih interesov
• razumevanje potreb uporabnikov ter sposobnost sprejemanja odločitev na podlagi podatkov
• aktivno znanje angleškega jezika

Dodatna prednost (nice to have):

• izkušnje v bančništvu ali fintechu
• poznavanje dnevnega bančništva oz. kreditiranja prebivalstva

Nova sodelavce ali sodelavke bomo zaposlili za nedoločen čas, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela.

Lokacija dela: Ljubljana ali Maribor, v kombinaciji z delom od doma (hibridno)

Zakaj izbrati OTP banko?

Vabljeni k ogledu naše kratke predstavitve.

Kaj ponujamo našim zaposlenim?

Oglej si prednosti zaposlitve v OTP banki ter korake zaposlitvenega procesa.

Prijave na razpis sprejemamo izključno prek e-obrazca za prijavo do vključno 09.3.2026.