HR Specialist - Building & Construction

A Randstad, líder na área de soluções de trabalho e serviços de recursos humanos, pretende admitir um consultor de RH, para a sua estrutura interna, na equipa especializada em building & construction.

Numa área em constante mudança e que tem sido alvo de várias transformações como a área de serviços de recursos humanos, terá a possibilidade de acompanhar os desafios do negócio contribuindo para ajudar a Randstad a desenvolver o mundo do trabalho. Na Randstad vai encontrar o desafio que procura, num ambiente criativo e colaborativo, onde existe uma boa relação trabalho-vida pessoal e a oportunidade de desenvolver a sua carreira.

responsabilidades

• Identificar candidatos através da publicação de anúncios, pesquisa direta e networking com talentos nas áreas de construção civil.
• Participar em reuniões com clientes para discutir detalhes de projetos, perfis de candidatos e estratégias de pesquisa.
• Visitar regularmente os clientes em atividade.
• Desenvolvimento de negócio (prospeção e angariação de novos clientes/parceiros).
• Suporte administrativo (registo rigoroso de informação administrativa e contratual).

competências

• Licenciatura
• Gosto pela área de recrutamento e contato com clientes
• Excelente capacidade de organização
• Capacidade de dinamismo e proatividade
• Conhecimentos de inglês (preferencial)

benefícios

• Oportunidade de trabalhar na empresa líder do setor
• Potencial de crescimento profissional
• Bónus anual, dependendo dos resultados da empresa
• Oportunidades de formação e desenvolvimento
• Possibilidade de aderir a um plano de poupança Randstad

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. Desta forma, em cumprimento do previsto na Lei n.° 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta de emprego é compatível com pessoas com Certificado de Incapacidade igual ou superior a 60%. Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.