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Als Dreh- und Angelpunkt unserer HR-Abteilung unterstützt du die HR Business Partner in allen Prozessen entlang des Employee Life Cycles. Arbeitest du gerne mit Menschen und bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem familiär geprägten, ambitionierten Umfeld? Dann werde Teil unseres HR-Teams!
Deine Aufgaben
- Koordination des Rekrutierungsprozesses (Stelleninserate, Vorselektion, Terminkoordination, Vertragserstellung, Einholen von elektronischen Unterschriften)
- Führen ausgewählter Kandidaten-Interviews
- Erstellen von Arbeitszeugnissen
- Terminierung und Vorbereitung von Austrittsgesprächen
- Verantwortung für Umantis (Recruiting & Mitarbeiter Management Tool)
- Mitarbeit und Übernahme von HR-Projekten
- Diverse allgemeine administrative Tätigkeiten
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem kollegialen Team
- Drehscheibenfunktion mit Entscheidungskompetenz und Entwicklungsmöglichkeiten
- Erfolgreiches Familienunternehmen mit Historie
- Attraktive Anstellungsbedingungen und ein Arbeitsplatz nähe Seeufer (Feldmeilen)
- Kaufmännische Grundausbildung mit entsprechender Weiterbildung/Fachausbildung im Bereich Human Resources
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten mündlich und schriftlich auf Deutsch. Jede weitere Sprache – speziell Französisch und Italienisch – von Vorteil
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Sehr gute MS Office Kenntnisse
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