Especialista People Analytics

Um pouco sobre nós:

A TotalPass é uma empresa que oferece benefícios corporativos para o bem estar, proporcionando acesso à diversos serviços como academias, estúdios especializados em corrida, boxe, yoga, ciclismo, treinos funcionais coletivos e desenvolvimento muscular. Temos prazer em descomplicar a vida dos nossos clientes com as nossas soluções e fazemos isso de uma forma colaborativa, em um ambiente desafiador.

Acreditamos que o bem-estar existe quando olhamos para a saúde física e mental de maneira leve, livre e integral, e ampliamos diariamente nosso olhar para entender diferentes frentes de saúde agindo juntas. Tudo isso para que as pessoas se sintam seguras em um ambiente onde é possível equilibrar o físico e o mental, de acordo com as possibilidades de suas próprias rotinas.

O que buscamos?

Estamos procurando uma pessoa de People Analytics que curta transformar números em insights, apoiar decisões estratégicas e construir, junto com o time, uma área de dados de gente cada vez mais forte.

Se você gosta de ambientes dinâmicos, com autonomia, troca constante e espaço para testar ideias, essa vaga é pra você 🚀

Como será o dia a dia?

• Analisar indicadores de RH como turnover, headcount, absenteísmo, performance, engajamento, diversidade, recrutamento e sucessão;
• Criar dashboards e relatórios que façam sentido para RH, liderança e diretoria (menos planilha infinita, mais insight acionável);
• Apoiar decisões estratégicas com análises preditivas e diagnósticos baseados em dados;
• Trabalhar lado a lado com Talent Acquisition, BP e outras frentes de RH para melhorar processos e gerar impacto real;
• Garantir qualidade, governança e confiabilidade dos dados de pessoas;
• Traduzir dados complexos em histórias claras que ajudem o negócio a decidir melhor;
• Apoiar iniciativas de automação, people data e uso de novas tecnologias.

Requisitos:

• Formação em Estatística, Engenharia, Economia, Administração, Psicologia, Ciência de Dados ou áreas correlatas;
• Experiência com People Analytics ou Analytics aplicado a RH;
• Excel ou Google Sheets em nível avançado;
• Experiência com ferramentas de BI (Power BI, Tableau, Looker ou similares);
• Boa base em métricas de RH, análise de dados e storytelling;
• Experiência com análises preditivas e modelos estatísticos;
• Vivência com bases de dados e integração de sistemas de RH (ATS, HRIS, LMS);
• Facilidade para atuar de forma consultiva com diferentes stakeholders.

Quais seriam seus diferenciais?

• Espanhol avançado;
• Conhecimento em SQL, Python ou R.;
• Experiência em projetos de diversidade, engajamento ou performance;
• Vivência em empresas em crescimento acelerado ou em transformação;
• Conhecimento em LGPD aplicada a dados de pessoas.

O que oferecemos?

• Regime de contratação CLT;
• Assistência Médica | Bradesco Saúde;
• Assistência Odontológica | Amil Saúde;
• Vale Refeição e Alimentação | Swile Benefícios Flexíveis;
• Plano TP7 TotalPass (+ inclusão de 10 dependentes) | Acesso aos serviços incluindo as academias do grupo Bio Ritmo, Smartfit e Queima Diária;
• TP Clube | Clube de descontos com marcas incríveis;
• Serviço de Saúde Mental | Parceria Psicologia Viva e Zen;
• PLR Semestral;
• Horário de trabalho flexível | Modelo Híbrido;
• Seguro de Vida;
• Total Learn (reembolso para cursos rápidos, livros e cursos de idiomas);
• Descontos em universidades parceiras (Graduação, Pós, MBA);
• Day off no aniversário;
• Auxílio Creche.